Rádi byste digitalizovali, ale…
…je to sakra náročné. Už proto, že většina procesů a pravidel vaší firmy se nenachází nikde jinde, než v hlavách. V té vaší, případně u pár vašich kolegů. Co takhle to dát konečně do pořádku?

Nejste chodící encyklopedie?
Většina malých a středních firem funguje na principu „chodící encyklopedie“. Co to znamená v praxi
„Procesy = nudné papíry do šuplíku.“ Omyl.
Když některá z těchto vět zazní u vás v kanceláři víc než jednou týdně, máte problém s procesy — ne s lidmi.
🚫 Tohle u nás NEDĚLÁME
Stovky stránek SOP, které nikdo nečte
Mapujeme každý úkon „pro jistotu“
Schvalovací matice na 5 podpisů
Konzultanti, kteří mizí po prezentaci
Šablony, co zastarají dřív, než je vytisknete
✅ Co DĚLÁME místo toho
Jednoduchá „Firemní kuchařka“ — recepty, ne manuály
Mapujeme jen to, co děláte 3× týdně
Cílíme na vaše největší žrouty času
Znalosti z vás dostaneme bezbolestně
Výstup, který funguje od prvního dne

Nejste v tom sami. Chaos v procesech má přes 80 % firem
V průzkumech od Deloitte, Lucid a SAP vyšlo najevo, že:
84 % organizací nemá vůbec zdokumentované své pracovní postupy.
80 % práce ve firmách stojí na znalostech, které jsou jen v hlavách lidí.
Pouze 16 % znalostních pracovníků si troufne říct, že mají své procesy popsané dobře.
Bez uklizených dat a procesů dosahují firmy 2,5× horších výsledků při zavádění nových technologií a AI.
Pomůžeme vám zkrotit procesy
a připravit pole pro AI
Společně přijdeme na to, jak dostat know-how z vašich hlav do přehledného dokumentu. Nebojte, nepůjde o stohy papírů. Zaměříme se hlavně na to, co vás nejvíc pálí.
„Hodně se nám ulevilo, že už nemusíme nic přepisovat z papírů do tabulek, protože všechno běží automaticky přes systém, od přihlášky až po fakturu. Fakturace, která nám dříve trvala věčnost, je dnes hotová za chvilku. A taky už neustále nehledám v šanonech, protože vše rychle najdu na Google disku.“

Co se obvykle ptáte před první schůzkou
Co znamená 45minutová konzultace?
K čemu se zavazuju?
Je to nezávazný hovor, kde si projdeme, kde vás to ve firmě nejvíc pálí, a řekneme vám rovnou, jestli vám umíme pomoct — nebo ne. Žádná prezentace na 60 slidů, žádný tlak. Odejdete minimálně s jasnějším pohledem na to, co vás zdržuje nejvíc.
Kdo je Adeo a proč zrovna vy?
Nejsme softwarový dům, co vám prodá krabici a zmizí. Pracujeme s majiteli malých a středních firem, kteří chtějí přestat hasit a začít růst. AI a automatizaci bereme střízlivě — nasazujeme ji až tam, kde dává smysl a kde máte pořádek v procesech a datech.
Musíte k nám do firmy, nebo to jde i na dálku?
Funguje obojí. Většinu zvládneme online, osobní schůzku rádi domluvíme, pokud je pro vás přirozenější. Přizpůsobíme se tomu, jak fungujete vy.
Nahradí nám AI lidi?
Ne. Naším cílem není propustit lidi, ale zbavit je opakované práce a chyb — a uvolnit jejich kapacitu na věci, které stroj neudělá. Člověk u nás vždycky schvaluje výstupy a má poslední slovo.
Pro jak velké firmy to dává smysl?
Typicky pro firmy zhruba od 5 do 50 lidí, kde už majitel nestíhá držet vše v hlavě, ale ještě nemá korporátní procesní oddělení. Pokud jste menší nebo větší, ozvěte se — řekneme rovnou, jestli to pro vás bude mít smysl.
Co když si na konzultaci řekneme, že do toho nepůjdeme?
V pohodě. Konzultace je nezávazná a i tak z ní odejdete s konkrétním pojmenováním vašeho největšího žrouta času. Nic vám neúčtujeme a do ničeho vás netlačíme.
Ozvěte se nám a zjistíme, co pro vás můžeme udělat
Než do toho vložíte jedinou korunu, pojďme si o tom 45 minut popovídat. Zjistíme, kde vás tlačí bota a jak můžeme dát vašim procesům přehled a řád.